Буденновской межрайонной прокуратурой выявлен факт привлечения бывшего государственного служащего к трудовой деятельности в организацию без уведомления работодателя по предыдущему месту работы.

Установлено, что в федеральное бюджетное учреждение трудоустроен бывший государственный служащий, ранее проходивший службу в полиции.

Вопреки требованиям законодательства о противодействии коррупции, руководитель организации после заключения трудового договора уведомление о принятии бывшего государственного служащего на работу в адрес работодателя по прежнему месту его службы в установленный законом срок не направил.

По данному факту прокурором города в отношении должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном

ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).

По постановлению прокурора виновное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.

Фактическое исполнение административного наказания контролируется прокуратурой.